第二，就是国民党领导层的问题。现在的问题是国民党的领导还不稳定。洪秀柱今年选上党主席，她目前也在做一些稳健的改革，但因为明年还要选举，改选的结果还不知道。假如说有稳定的四年，当然是可以好好做规划，而根本不用顾虑选举的问题。但如果要顾虑选举的问题，那就没有办法全盘按照自己的规划去做。所以在这种情况之下，因为有选举的因素，再加上党内从李登辉开始就一直有本土非本土的路线争执，就造成国民党领导阶层不稳定，这对整个国民党的团结甚至于能否一致对外去打仗，都产生很大的问题。
第三，国民党过去有一套很完整的人才甄拔系统，但是这个人才甄拔系统已经慢慢地被破坏掉了，从李登辉的后期几乎就已经把它破坏掉了。以前国民党的人才甄拔系统是一套很有层次的训练，最高的当然就是革命实践研究院，其实就是培养政务官的重要人才库。所以每次政务官出缺的时候，都会把革命实践研究院结训的名单拿出来参考，然后看每一个人的表现，尤其是前几名的，都会看一下每人的专长适合放在哪个位置上。但是在李登辉后期因为觉得革实院培养的人才是传统的国民党人才，所以他把这个系统就全部废掉，而且他从外面引进了很多非国民党甚至中间偏绿的人到国民党中。到了连战、马英九时期，这个系统已经基本被破坏掉，没有能够再恢复起来。所以国民党的用人标准变成是什么呢？就是用亲信以及忠诚的人，可以认为忠诚就是最重要的条件，自身能力以及过去表现已经变得不再重要。因为领导人的权力不稳定，所以需要一批忠诚的人来拥护。在这种情况之下不再是用人唯才，因此人才也就慢慢疏离了国民党。
第四，我觉得国民党组织虽然庞大，但是已经逐渐官僚化，对于很多事情无法及时作出反应。现在还要从内部签公文，一个革命政党还签公文，签到最后等到主席批准，那得等到什么时候？国民党已经变成在野党，在野党要跟执政党打仗就是要讲求快速，反应要快、动员要快，组织文宣都要快，但现在整个党的运转还像官僚机构一样，整个党的运作与效率当然会受到影响。
至于国民党所面临的挑战，其实与台湾现在面临的挑战是一样的，至少相当接近。国民党现在面临的挑战是民进党这么多年所推动的分离主义与认同的危机，到底还有没有解决的办法？对于现在的分离主义以及严重的“国家认同”分歧，国民党的对策是什么？我所看到的，就是国民党现在自己都不敢讲自己是中国人，当然就更不要讲统一了，从执政后到现在连“中华民国”都很少讲。我曾调查过一个案子，因为有民众陈情指出政府出版品的“国名”都不写“中华民国”而写台湾，因此我向“行政院”提出纠正，结果民进党就来攻击我，标题就写“葛委员纠正台湾”这样耸动的文字，完全是扭曲我的说法。我是纠正官方出版刊物中国名不写“中华民国”，因为这是违宪的，什么时候我们的国名改掉了？但当民进党攻击我时，我没有看到任何一位国民党人士声援我，甚至还有国民党“立委”指我小题大作。但我想请问一下，违宪是小题大作吗？ |
