中评社北京3月19日电／据成都商报报导，近日，湖北一大学招聘会上，某超市“底薪6500元招聘引学生排队”的报导引发网友热议。
有人表示在网络上所谓的“大学毕业生月薪过万”其实并不普遍，6500元的超市岗位被“哄抢”可能才更接近大学生求职的真实情况。也有网友认为，超市此次6500元底薪招聘的主要是管培生岗位，侧重企业管理，这个薪资是合适的。大学生放下身段投入一线工作反而更切合实际。
3月18日，记者从该企业招聘人员处瞭解到，底薪6500元招聘大学毕业生来企业做管培生的情况是属实的，对新招聘的大学毕业管培生都是单休制，985、211高校毕业生的底薪会更高一些。
中国教育科学研究院研究员储朝辉对成都商报－红星新闻记者表示，随着社会的发展，传统意识中的就业“身份意识”会越来越淡化。“只要能够为别人提供服务，又有合理的薪资，那大学生去做基层服务工作无可厚非。”
招聘方的承诺
招聘的是管培生，实行单休制
985、211高校毕业生底薪更高
据媒体此前报导，3月16日在湖北一高校举行的招聘会上，有超市以6500元底薪招聘管培生，引发众多大学生排队应聘的消息引发关注。报导介绍称，该企业在招聘海报上给出管培生的无责底薪是6500元起，主要招聘工商管理、设计等专业的学生。
3月18日，记者联系到该超市的管理企业湖北悦联商业管理有限公司工作人员。从该企业发布的招聘信息及企业简介可以看到，该企业成立于1999年，目前拥有95家连锁超市及一家4万多平方米的大型购物广场。
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