中评社北京6月10日电／据中央纪委国家监委网站报道，换届工作开展以来，厦门市纪委监委把好把牢换届人选入口关，坚持审慎精准和及时高效相结合，切实做好党风廉政意见回复工作。
“点”“面”结合，深入了解情况，为精准回复党风廉政意见夯实基础。为详细掌握基层情况，厦门市纪委监委领导班子成员率先垂范，带头通过调研走访、面对面谈话等方式，深入全市10个镇摸实情、把脉象。截至5月，厦门市各级纪检监察干部已实地走访村居249个。与此同时，有的放矢关注重点人员、重点领域情况，厦门市纪委监委综合分析日常监督、信访举报、线索处置等情况，对重点岗位领导干部进行精准“画像”。将换届人选把关与扫黑除恶专项斗争、政法队伍教育整顿有序衔接，重点关注发生过涉黑涉恶腐败问题的镇街，对以往换届案件查办情况进行起底。
坚持辩证全面、历史客观地评价干部，既防止因把关不严出现“带病提拔”“带病提名”，也防止因研判不精准影响对干部的选拔任用。“落实‘三个区分开来’要求，实事求是、客观公正地对待受处理处分的干部，符合有关政策规定的，不提出否定性意见，对干部成长担当负责。”厦门市纪委监委有关负责人表示，对收到不实举报的及时予以了结，对受到诬告陷害的予以澄清。
“感谢组织为我澄清正名，让我卸下思想包袱，这颗‘定心丸’让我安心提劲。”6月2日，在厦门市思明区莲前街道某社区现场，社区书记丁某说道。
今年上半年，思明区纪委监委陆续收到反映丁某年龄造假的信访举报。因涉及到换届，思明区纪委监委第一时间启动“快批快办”工作机制，“一日”签批快转至承办部门核查。街道纪工委通过函询、走访了解、调取有关资料的方式，快速查清有关事实，对信访件予以失实了结。思明区纪委监委通过召开公开反馈会、向街道党工委书面通报、开展谈心谈话等方式，为丁某澄清正名，消除其顾虑，为其撑腰鼓劲。
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