在确保准确客观回复意见的同时，采取有效措施，切实提高换届廉政意见回复工作效率，厦门市纪委监委畅通“信、访、网、电”四位一体举报渠道，建立换届信访办理绿色通道，并督促厦门市各级纪检监察机关对集中换届期间可能涉及干部的问题线索加快研判处置。湖里区纪委监委依托辖区37个基层党风廉政建设工作站，在基层社区派驻“廉情信息员”、设置信访举报箱，进一步畅通换届选举举报渠道。集美区纪委监委建立快查快结机制，对反映问题线索具体、有可查性的举报，组织专门力量重点查办，确保发现问题快查严办。海沧区纪委监委采取特件特办，由纪检监察室牵头，与各街道纪工委第一时间成立调查组，对涉及换届的信访举报件优先梳理、集中研判、限时办结。
针对换届期间干部调整量大、时间集中的实际，厦门市纪委监委加强内外联动，增强工作合力，建立完善相关工作机制。对内及时调整优化换届期间党风廉政意见回复内部工作流程，严格回复审批程序，规范回复时限和要求，形成各部门协作配合的联审联动机制。建立市、区纪委监委及派驻（派出）机构互通共享的电子廉政档案系统，下设“廉政意见相关材料”模块，对全市处级以上干部信息实时更新，助力提升意见回复工作效率。对外积极会同组织、政法、公安、民政、审计等部门建立联审工作机制，凡涉及换届的事项快速反应、优先办理。（厦门市纪委监委） |
