这样的现实，和那些繁琐又精致的考核制度，如果那些被泰勒的科学管理压榨的工人活到现在，看着如今的白领们，一定会笑出声来。但是年轻的劳动者们的不满却在不断累积，特别在越来越多的过劳死事件发生后，“出栏”的焦虑让他们开始逐渐走向反抗。
今年3月份GitHub上的996ICU项目就是一次集体反抗事件，虽然后续被各大浏览器用黑名单的方式压了下来，但是却成功的引发了舆论对互联网码农高劳动强度的关注。而在之后的半年里，社交媒体上出现了很多员工控诉互联网大厂的内容。这个过程中，开始有很多人从匿名走到台前。这幷不难理解：当顺从的结果是不可避免的“出栏”时，那么反抗就成了唯一的出路。
所以网易面对的这次暴力辞退危机恐怕只是个开始，以后互联网大厂们都将不得不面对奋起的劳动者们。要知道，在让“社畜”一词走红的电视剧《无法成为野兽的我们》中，“社畜”主人公最终决定作为一名“野兽”活着。年轻人的选择倾向已经非常明显。
写到最后，我突然想起了昆山龙哥。昆山龙哥做梦也没有想到，对方居然敢捡自己掉在地上的砍刀，他更没有想到，对方居然有砍自己的勇气。因为像对面这样骑电瓶车的普通人，龙哥见过太多了，他们怂得很，只要稍作吓唬就赶紧逃命去了。所以当这位员工决定捡起刀挥向东家的时候，网易HR们的内心可能和当时的龙哥一样惊诧吧。（来源：中国经营网 作者：王亚煌） |
