第二，扩大人才招收的深度和维度。全球人才争夺日益激烈，吸纳更多优秀学生来港，也是“抢人才”的一环。而优秀学生不只是本科生或研究生，从副学士学位甚至中小学开始培养香港自己的人才，吸引内地及海外优秀人才来港发展，帮助填补香港的人才缺口，也应成为香港应该关注的方向。
第三，通过增加生源带动更多人口迁入，激活更多产业。例如，通过放宽中小学生非本地生来港就读，势必是吸引学生及其家人的同时来港，这种更广泛的人口流入，因生活及消费需要，又势必带动香港房产、就业等产业活力。未来香港能否持续保持总人口上升，对香港经济和楼市走势至关重要。
总之，目前看来，香港对“新血”的期盼，已经延伸至低年龄层。香港“抢人才”的目标范围不应仅仅停留在大学毕业生或有经验人士，本科及基础教育（中、小学）的学生生源也引起重视。2004年发布的《内地与香港关于相互承认高等教育学位证书的备忘录》至今未有变动，政府是时候检视相关政策，尤其需重新检视资助院校两成、自资院校一成的非本地学生收生限制，思考是否到了需要全面更新的阶段；而副学士及中小学非本地生的招生是否应该放宽，应该如何放宽。政府需要适时检视其中的可行性和必要性，在即将发布的施政报告中有所回应。 |
