除了通过推动完善制度帮助企业开启“勿扰模式”，一些地方纪检监察机关选择从“集中检查”破题。
8月以来，河南省焦作市山阳区纪委监委党风政风监督室已收到3份来自区住房和城乡建设局等单位的集中检查报备表。在该区纪委监委推动下，自今年3月起，每月27日被定为区执法检查部门的“集中检查日”，相关部门按照“凡检必报”要求，需提前3日向区优化营商环境办公室备案登记，同时抄送区纪委监委党风政风监督室。
“每月底我们都会对该机制进行跟进督导，通过检查相关单位的入企记录、不定期实地抽查等方式，深入查找是否存在过度检查等问题，为企业健康发展护航。”山阳区纪委监委党风政风监督室主任冯庆涛介绍，目前收集到惠企政策、行政审批、政务服务等问题共计208个，已督促全部解决到位。
进企次数变少了，服务质量却不能减。在该区纪委监委的督促下，该区科技和工业信息化局创新开展“要素保障公示制”活动，集中整合辖区内项目审批、土地规划、金融、用工等方面的专业人员信息，将其照片、姓名、电话、服务职能公示到每一家重点企业。企业遇到困难时对“该找谁、怎么找”更一目了然，实现无事不扰、有事必应。
“蒋兴在担任宁远县工业园区管委会建设局局长期间，以给予某公司关心和帮助为由，伙同他人向该公司索要50万元好处费……”日前，湖南省宁远县高新区管委会召开面向高新区全体干部职工的“以案促改”警示教育大会，通报了3名公职人员向管理服务对象索要好处费等一批典型案例。
借为企服务之名，行索取好处之实。某些党员干部在涉企检查中存在走过场甚至吃拿卡要行为，严重损害政商关系和营商环境。
“为进一步给民营企业打造良好营商环境，破解阻碍其发展的‘玻璃门’‘旋转门’，我们聘请18名企业负责人为营商环境监督员，对职能部门在涉企检查、收费、处罚、办证等方面进行监督，由对口联系的纪检监察干部对接，遇到问题可反馈给相应人员进行处置。”该县纪委监委第七纪检监察室主任肖云辉表示，今年有企业反映，街道应急管理站工作人员违规到企业开展行政执法并作出处罚，经查实后相关人员受到严肃处理。 |
