要达到此目标，就要继续深化KPI理念，将之渗入整个公务员团队，以杜绝有人自恃“铁饭碗”心态，导致工作散漫、效率变差，从而令政府施政更畅顺、高效。政府高层在推动跨部门，不同界别持份者的政策，例如创科发展，亦要更主动，包括积极介入协调政府各部门、学界、商界，发挥协同效应。
政府内部以至社会各界，都有责任深入理解和领会三中全会精神，锐意改革、主动作为。例如《决定》提出打造国际高端人才集聚高地，当局在抢人才、抢企业方面，就不能再因循守旧、只集中向近水楼台的内地“埋手”，而是要敢于向更多地方主动开拓，使香港成为国际人才、企业的集中地，发挥香港全球的“超级联系人”和“超级增值人”角色，推进香港由治及兴。 |
