绿色力：低碳实践，成就行业可持续发展
“可持续发展不是一句口号，而是需要切实的行动和投入。”徐勇表示，“特灵科技很早就启动了绿色变革，并将其视为企业发展的核心战略之一。” 早在2019年，特灵科技就在业内发布了“2030年可持续发展承诺”，其中包括帮助客户减少十亿吨碳排放的“十亿吨挑战”、以身作则实现碳中和运营。根据公司发布的2023年ESG报告《加速行动，成就非凡》，公司已成功帮助全球客户减少1.57亿吨碳排放。
为了切实保障低碳目标落实，特灵科技还在行业内推出了四项创新举措，包括从源头降低暖通空调及冷藏运输产生的碳排放、推广与应用新一代低全球变暖潜能值（GWP）制冷剂、提升系统层面的能效，以及加速推进电气化温控解决方案。例如，特灵科技倡导应用的新一代冷媒R514A，其全球变暖潜能值（GWP）只有上一代制冷剂的1／650，使特灵的整体空调解决方案能耗能够降低30－40%，以更高的制冷性能、更优的节能表现以及更低的环境影响为行业减碳提速。
“我们也呼吁建立健全整体空调系统节能减碳标准、激励政策，促进空调行业向环保，节能、可持续发展目标稳步迈进。”徐勇相信，随着特灵科技绿色力的日渐提升，将助力自身及合作伙伴更加可持续地发展，并由此帮助客户和自身进一步壮大市场规模，实现经济效益和社会效益的双赢。
人才力：多元包容，实现人与企业相互赋能
“重视中国人才潜力，分享人才红利早就成为我们的选择，”徐勇称，特灵科技在中国的人才本土化已实现100%。公司已经构建了一套融合内外优势的人才培养体系，旨在赋能员工，进一步激发其内在潜能。
在公司内部，特灵科技重视员工专业技能的提升和转型。例如，为了更好地服务亚太地区客户，公司专门成立了亚太区销售学院，为销售团队提供更具针对性的专业培训，助力其实现从产品销售到高效的客户解决方案提供者的角色转型。同时，特灵科技也积极搭建内部交流平台，鼓励员工分享洞察、碰撞思想，营造持续学习的良好氛围。
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