可喜的是，近年来，从国家到地方，对企业“无事不扰”越来越成为共识。比如，国务院要求推广“综合查一次”经验；北京市推行综合监管“无事不扰”白名单试点；陕西省富平县打造“不找不来”营商环境，要求全县各部门未经批准、备案不得随意开展面企活动；多地推行“企业宁静日”……
不过，要真正做到“无事不扰”，最大限度地整治过度调研，还需加强配套制度保障。一方面，要防止一些部门绕过技术手段，直接与企业打招呼、下命令、提需求，导致企业的“拒绝权”被架空；另一方面，不少企业表示，预约系统虽可以让企业避开当面拒绝，但“免于尴尬”不等于“免于顾虑”，依然担心拒绝政府调研诉求可能带来麻烦。因此，要建立健全企业权益保护机制，明确企业合法权益，防止企业因拒绝政府调研诉求而被“穿小鞋”。
此外，“无事不扰”还要求政府各类涉企活动更加规范。党的二十届三中全会提出，要“加强事中事后监管，规范涉民营企业行政检查”，释放出不断为企业“减负”的信号。“无事不扰”，并非意味着政府对企业不闻不问、放任不管，而是减少不必要的行政干预和过度调研。“有形之手”既要坚决依法打击企业违法行为，也要关心关注企业发展，及时回应企业合理诉求、解决企业实际难题，做到“有求必应”。
“无事不扰”的营商环境，是企业健康成长的重要土壤。期待各地推出更多实践举措，让企业在不受非必要干扰的环境中静心谋发展，共同推动经济高质量发展。 |
