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出租白人：中国人骗中国人

http://www.CRNTT.com   2010-08-24 12:48:10

“出租老外”公司应有许可证，但这并非常见。“这个行业还不是很正规，有很多人只是一个代理人，不是公司，很多都不签合同。”北京的一家“出租老外”公司的总经理孟先生（化名）说，“很多人可能不知道，外国人在中国也很辛苦，十几年前来中国的外国人可能有钱人比较多，但是现在有很多人来中国是为生计而奔波。” 　　近几年，许多年轻的外国人为了逃避自己国家萧条的就业环境，选择到中国工作。他们并不知道在不正规行业工作的危险性。这些人是学生或老师，通过ChinaESL这类的公司入境，这家公司是专门从事外教服务和外国人才引入的服务机构。 　　我日前联系了ChinaESL关于在“北京人”留言板的帖子。帖子承诺参加8月28日在哈尔滨的药品会议，会给参加者800元工资，并报销来往飞机票、住宿等费用。招聘要求两个35岁以上的白种男性，“具备一定的药学知识并看起来很专业”。 　　“你要假装自己是个医生。”ChinaESL的人力资源经理唐女士在邮件中写道，“他们不会问你多少问题。我会陪你和别的老外去，一切都由我来安排，他们不会发现，因此你别担心。我已经组织这种会议很久了，从没出现任何问题。” 　　尽管网站有公开“出租老外”的信息，但ChinaESL的李先生在采访中称，该公司没有演出许可证。对于给外国演员买保险的问题，他说，“这不需要。”雇用外籍演员一天的酬劳大约为3000元人民币。 　　对雇用外国人行骗的最早报道出现在2004年。事情起源于“哈佛戴高乐”公司委托广告商举行的一场新闻发布会，旨在推广一种“神奇增高药”。事实证明，现场的两名所谓哈佛医学院教授只是两个普通演员。这则广告截至今年5月都能在全国各地看到，但只有“哈佛戴高乐”公司被问责，两个外籍演员和中介公司却毫发未损。 　　这样的广告无处不在，高昂的报酬表明，不论是否合法，“出租老外”的公开和潜在市场都相当大，但为了商业形象并非惟一目的。 　　传媒专家张嫱从心理学角度提到雇用外国人的另一个社会因素。她认识一个大学教授，第一次去美国故意寻找白人老外给他擦鞋，而且不久前北京地产公司的广告说：“当老外的房东！”“或许，潜意识里，种族问题一直存在中国人心里，今天中国崛起了，很多人觉得出了一口气，让老外看看中国今天多么伟大”，她说，“如果被压迫的心态已经释怀，我们为什么还要耿耿于怀，借各种场合张扬自己国家的实力？的确，过去的历史存在，我们不可否认，但是希望崛起的中国人带着谦卑与大气，不需要租白人来衬托自己的实力。” 　　事实上，靠出租白人彰显实力如同将白花漆红，既容易引起法律和道德上的问题，也难以避免地会给外人留下不好的印象。 　　几个外籍客人承认，如果星河湾提前寄正式的邀请信给外国大使馆和公司，很可能收到他们的热情回应，这样我们就绝无机会被邀请了。 　　“我们只是游戏的小卒” 　　“在中国，你讲真话要小心点，否则你可能控制不住结果。” 　　“是违法的吗？”一个美国人以不敢相信的口吻说。我向他们解释参加“出租老外”活动可能相关的法律问题。几乎所有的外国人都没意识到自己所扮演的角色，也没有人去考虑是否触及法律的问题。“如果主办方明知道聘请外国人的身份跟对外宣传的不一样，不一定构成刑事责任，但最起码构成了民事上的一种欺诈。受聘的外国人，如果在事先有通谋的话，那也是欺诈。”广州律师彭春文解释说。 　　除了一个非洲人说无所谓外，几乎所有跟我谈这件事的外国人都表示，他们在自己的国家不会参加这种活动，因为担心受到指控。但在中国这种担心就感觉不到了。的确，很多外国人拒绝“出租老外”活动的邀请是因为对主办方缺乏信任，但找到借口并不难。除了“了解真实的中国”外，还有人为了谋利，有人喜欢“受到小明星般的待遇”，甚至还有人认为“只是中国人欺骗中国人的事，我们仅仅是这个游戏的小卒”。

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