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经济内生动力在新约束中增强

http://www.CRNTT.com   2014-05-15 08:45:05  


 
  一是规范国企员工特别是高管的年薪。近年国有企业薪酬待遇增长远远快于国民平均收入增长,而高管年薪增长更快,成为社会的诟病。对国有企业高管而言,在中国相当于政府的官员,应当按相应的公务员职级进行浮动确定薪酬。

  二是提升专业技术人员的待遇。破除只有管理是生产力的狭隘认识,确立更为广泛的特殊人才特别是科技创新人才是生产力的认识,将其他特殊人才与管理人才等量齐观,才能解放生产力发展生产力。

  三是缩小地区、行业的收入差距。扶持低收入群体,研究解决技术工人、熟练工人的工资待遇及其他待遇,诸如户籍、保险、教育、养老、住房等问题。

  四,规划城镇化发展,平衡发展动力。城镇化和诸多问题交织在一起,比如老龄化、养老保险、就业与收入、房地产、产业升级等,如何进行城镇化的谋篇布局及准确规划每个城市功能定位,如何克服和处理城镇化中遇到的困难和障碍,需要展现我们管理层高瞻远瞩的大智慧。

  一是分析发达国家的城市发展模式和内在的动力机制,总结城镇化发展的历史规律,进而提出符合中国特点的、顺应历史潮流的、适应市场发展方向的城镇化模式。

  二是切实解决中国城镇化过程中的社会、政治、经济、人文等各个层面的体制机制问题,争取以综合发展和市场化的大视角,来规划中国城镇化的路径,切实解决城镇化中遇到的问题。

  三是以市场为基础,以政策为支撑,合理引导中国城镇化发展,为经济发展提供不懈的增长动力。

  五,改革金融体制,稳定货币环境。金融的高效运行是经济发展转型根本保证。没有稳定的货币环境,实体经济发展将面临更为严峻的考验。稳定的货币环境主要关注以下几点。

  一是保持货币供给量的稳定。目前,人民币汇率去想平衡,外汇占款带来的货币增长的不确定性增加,同时新的经济发展范式对货币的需求不确定性较大,保持货币供给量的稳定可能是最明智的选择。

  二是加快人民币利率市场化进程。提升资金运用效率,有利于提升经济发展,而合理的市场定价才能真正找到资金价格,加快利率市场化进程是提升经济发展效率和质量的有效路径。

  三是促进人民币有效均衡汇率的市场定价。人民币汇率的动态均衡有利于形成合理有效的对外价格,最大化国民经济福利水平。

  四是加快金融创新,提供经济发展所需的金融产品和服务,为经济发展提供金融支持。

  五是防范金融风险,维护金融稳定,为经济发展提供有效地金融服务。

  六,健全保障体制, 释放消费动能。健全的社会保障制度是经济增长的内在稳定器。作为消费者, 面对目前和即将需要支付的生活需求不断增加, 一般会强化储蓄倾向, 把收入中更多的部分积攒起来应付未来的生活所需,强化流动偏好, 在手头上保存更多的现金, 以防止突然来临的风险。健全的社会保障可以消除人们的不稳定预期, 从而保证消费动能的释放。


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