【 第1页 第2页 第3页 第4页 】 | |
“被卸任者”张维迎 | |
http://www.CRNTT.com 2010-12-17 11:50:15 |
“思想有新意,但很多观点引起了社会争议,好像和管理学院院长的本分有些偏离。”此举可能直接导致其无法继任院长一职,不但是外界的猜测,光华学院师生也有人对此持有相同观点。 而与其学术观点相对应的,是轰动一时的“学历造假”传闻。今年8月,网友孔曲波发表微博指出,北京大学光华管理学院院长、著名经济学家张维迎简历造假,一度也曾传出,张维迎可能因此辞职。 但经证实,此消息不实。据北大光华学院老师介绍,张维迎在牛津大学的博士生导师是经济学诺奖得主莫里斯教授,为光华学院特聘教授,一年来北大光华学院几次讲学。并且,北京大学还成立了莫里斯经济政策研究所,名誉所长为莫里斯,所长就是新任院长蔡洪滨。 改革者张维迎 黢黑健硕的蒙古壮汉一丝不挂,向脚下鱼贯出入的人群炫耀野性的美感。对面的老子瘦小干枯,侧身吐舌瞪眼,似是讥讽壮汉的滑稽。 这是北大光华学院新楼门前的两尊怪异的塑像,最初曾被质疑与北大精神不符,但是在张维迎的坚持下还是留下来了,现在它已经是光华最受欢迎的拍照地点之一。 仿如这两尊乖张的雕塑,张维迎留给光华管理学院的,也是一个特立独行的改革者形象。 2003年,担任北大校长助理初期,张维迎主持下的“北大改革”,“不升即退”、“终身教席”等措施引发诸多争议。 比起终因教育体制的问题消失于无形的“北大改革”,张维迎在人事制度改革方面,尤其是北京大学发布的《北京大学教师聘任和职务晋升制度改革方案》,掀起一系列轩然大波。 2007年爆发的有关中国高校改革的重要事件—“张邹之争”、“张何之争”,无一例外都与已经担任光华管理学院院长的张维迎有关。 2007年6月10日,世界银行研究部经济学家、北大光华管理学院教授邹恒甫在其博客上披露,自己被开除的真正原因,是院长张维迎和他较深的个人恩怨。他还抖搂,张维迎当初想“搞掉”前院长厉以宁时,来拉他的票,被他拒绝了,自己没有旗帜鲜明地站在张那边。 11月16日,北大光华管理学院案例中心主任何志毅被免职后,通过博客炮轰院长张维迎搞人事斗争。 当时,面对外界的质疑和批评,张维迎只是轻描淡写地回应:“因为我没有压力”。 然而,3年后,张维迎卸任,却与邹恒甫、何志毅被免职事件,几乎如出一辙。在邹恒甫事件中,被推到前台签署解职令的,是今天“被离职”的张维迎,而取代邹恒甫的,则是今天“拟取代”张维迎的蔡洪滨。 他是一个学者,是一个改革家,始终强调努力践行、强调彻底性。是自由主义市场经济的呐喊者,对政府管制的批评贯穿于他近30年学术生涯。 媒体曾如是评价张维迎。 2010年12月,教育体制改革者张维迎,以一种“非学术”的程序卸任光华管理学院院长职务。 这一次,张维迎在体制面前,选择沉默。 |
【 第1页 第2页 第3页 第4页 】 |