中评社北京10月19日电／习近平总书记关于新时代人才工作有许多高屋建瓴的深刻阐述，视野宏大、内涵丰富，笔者仅从三个角度谈谈学习认识。
现代化新征程上的中国比历史上任何时期都更加渴求人才
国家发展靠人才，民族振兴靠人才。中国共产党成立100年来，求贤若渴、珍视人才成为我们的优良传统并薪火相传，一代又一代优秀人才接续投身党和人民的伟大事业，在革命、建设、改革的壮阔历史进程中写下动人精彩的篇章。一部中国共产党的奋斗史，就是一部集聚人才、团结人才、造就人才、壮大人才的历史。
站在新的历史起点上，面向全面建设社会主义现代化国家的宏伟图景，习近平总书记深刻地指出，当前我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。
这个“比历史上任何时期”对人才渴求的时空表述，既说明我们要实现的奋斗目标的宏伟，也意味着我们当下人才形势的紧迫。
人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。当今世界各国综合国力竞争说到底是人才竞争。在现代化发展的经济函数中，人才以人力资本的要素投入方式已经成为生产函数的最重要变量和最大的边际贡献者。
改革开放以来特别是党的十八大以来，我们形成、实施和不断深化人才强国战略，已经为社会主义现代化建设积累了丰厚的人才资源。目前我国劳动年龄人口平均受教育年限为10.8年，中国的教育现代化发展总体水平跨入世界中上国家行列，中国也从人口大国转到人力资源大国、迈向人力资源强国，2亿多受过高等教育或拥有各类专业技能的人才，正在各个岗位上成为经济社会发展和各类创新活动中最为活跃、最为积极的要素，丰富的人才资源蕴藏着巨大的智力潜能和发展活力。
但也要看到，与实现国家全面现代化的历史任务，与世界一流发达国家人才素质水平相比，与深入实施人才强国战略、构建高水平的人才资源竞争新优势的要求上还有一定差距，尤其是要破解我国在一些领域关键核心技术还存在“卡脖子”问题，满足在世界经济科技格局发生深刻变革的背景下把握历史主动权、抢占未来发展制高点而亟须提高国家整体创新能力、亟待提升产业基础高级化、产业链现代化水平的现实要求上，我国迫切需要充分发挥我国人力资本和人才资源优势，充分激发各类人才的创新创造才能，为高质量地实现国家现代化提供坚实的人才支撑。
创新之道，唯在得人。党的十八大以来，习近平总书记多次强调，“发展是第一要务”“人才是第一资源”“创新是第一动力”。推进创新驱动实质是人才驱动，实现我们的奋斗目标，高水平科技自立自强是关键，而关键的基础在人才。我国力争在新一轮科技革命和产业变革中抢占先机、赢得主动，我们既要有志气、骨气和底气，也要增强忧患意识紧迫意识，更加重视人才自主培养，加快建立我国人才资源竞争新优势。
建设世界重要人才中心和创新高地亟待培养战略科学家
习近平总书记在讲话中突出强调，要大力培养使用战略科学家。这将成为深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动战略中推动人才培养、人才扶植、人才引进的最重要导向。
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