刘文洁工作几年来一直从事基层调解工作。“以前接待群众，习惯按照程序生搬硬套，自己的态度也不够温和，有了摩擦还总觉自己委屈。”她说，最近的农家“炕头”体验确实“接了地气”，“比如低保表格填写、医保报销流程，我们看着简单，但农民填写确实有困难，今后必须得更多换位思考。”
据了解，作为强化年轻干部培养的“重头戏”，青海已经连续3年举办“新苗”干部培训班。为期40天的集中培训，还包括党性教育、创新思维、前沿知识、网络学习、公文写作等七个模块。期间，组织部门将对学员表现进行全方位记录，实行量化考核和等级评价制度，学制期满评选优秀学员。
青海省委组织部副部长伍鸿亮说，“新苗”干部培训班“选育管用”的全过程重在破解年轻干部“学用脱钩”难题，成效明显。青海将继续巩固，创新管理，将其作为年轻干部常态化教育培训的规定动作。
（来源：新华网） |
