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杭州2018冬季求职期平均薪酬公布
http://www.CRNTT.com   2019-01-08 12:07:16


  中评社北京1月8日电/近日,智联招聘发布了《2018年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》(以下简称《报告》),数据显示,杭州地区2018年冬季求职期平均薪酬为9029元,在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第四位。

  分析称,从数据结果来看,2018年第四季度杭州地区的职场竞争情况相对较为紧张,但整体的平均薪酬水平略有上升。

  与互联网相关职业竞争最激烈

  众所周知,在杭州,电子商务、计算机和IT服务行业发展渐趋成熟,薪资水平较高,所以求职竞争也比较激烈。

  数据显示,在杭州2018年冬季招聘竞争最激烈的行业中,计算机软件行业的竞争指数最高,其次是网络游戏行业,IT服务(系统/数据/维护)行业排第三,互联网/电子商务行业和计算机硬件行业的竞争指数分别位居第四和第五位。

  由此,杭州地区2018年冬季竞争最为激烈的职业是IT质量管理/测试/配置管理、软件/互联网开发/系统集成和交通运输服务。此外,高级管理和财务/审计/税务的竞争也较为激烈,“IT质量管理/测试/配置管理、软件/互联网开发/系统集成等与互联网相关职业,薪酬水平可观,吸引大量求职者,然而人才需求饱和,导致求职竞争激烈。”分析表示。

  专业服务/咨询平均月薪最高

  还有不到一个月就要过年了,2018年你收入还好吗?《报告》显示,杭州地区2018年冬季求职期平均薪酬为9029元,在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第四位。从薪酬分布情况来看,杭州地区薪酬水平较高,平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的28.6%,8000元以上的占40.1%,占比较上一季度有所上升。

  具体来看,专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)的平均月薪最高,为11706元;其次为基金/证券/期货/投资,薪酬水平为11567元;第三是中介服务行业,平均月薪为11035元。
 


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