名校硕博毕业生去县城工作？乍一听，这消息让人有些吃惊，但从媒体报道来看，事情恐怕没有外界想象的那么简单。近日，浙江省丽水市遂昌县发布的一份公示名单引发舆论热议。据澎湃新闻报道，这份《2022年遂昌县面向世界一流大学引进优秀毕业生入围体检人员公告》显示：24个工作岗位的入围人员几乎全部来自“双一流”高校。他们中有4名博士、19名硕士，本科毕业生仅1人，而对应的岗位除了专业技能类，还有一些乡镇、街道的基层工作岗。这24名应聘者几乎都毕业于名校。
即便在一线大城市，如此密集引进名校硕博毕业生，也会让人觉得就业越来越“卷”。一个看似普通的小县城，为何能有这样大的“能量”？平心而论，就业属于双向选择，招聘单位既得愿意招，应聘方也得愿意去。我们不能只看到就业的内卷形势，还得细细观察招聘方的特点。换言之，搞清楚招聘方的吸引力，才能看清这些名校硕博毕业生的选择。
遂昌县位于浙江省西南部，归丽水市管辖，虽然只是个小县城，但当地生态环境优越，群山环绕，被称为“天然氧吧”。而且，当地的经济发展水平也不错。据当地政府发布的《2021年遂昌县国民经济和社会发展统计公报》显示，据初步测算，2021年全县GDP为153.00亿元，按可比价格计算，比上年增长12.0%，可谓增速很快。人们更关心的当地城镇居民可支配收入，在2020年就超过了5万元，这在整体比较富足的浙江省也能排在中间水平，比全国多数地方都要好。因此，当地绝非什么“穷乡僻壤”，而是有着一定的发展潜力。
更重要的是，这次遂昌县的招聘，给出了极大的优惠政策：“符合首次新引进到遂昌工作的全日制硕士研究生、高考第一分数段录取的全日制本科生，可享受45万元政策奖励，包括一次性房票补贴30万元；生活津贴3万元/年，可享受5年。”虽然从高考录取分数段来判定求职者“水平”的做法，引起了外界关于“定向招聘”的担忧，但这从侧面来看，也凸显了当地对名校生和高学历人才的重视。
对于全日制博士研究生，遂昌县则直接给出75万元的政策奖励。只要是全日制博士，就能享受一次性房票补贴50万元，生活津贴5万元/年（可享受5年）。直接给钱、而且还是不少钱的优惠政策，在全国都不多见。一次性给几十万元的补贴，这对刚毕业的学生来说显然有足够吸引力。毕竟，很多同龄人在大城市漂泊几年，也未必能赚到这些钱。 |
